娄底市康养医院有限公司招聘公告

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娄底康养医院是一家由娄底市本级国有企业投资、经娄底市人民政府批准设立的国有全资医院,医院按二级康复专科医院标准筹建,设有康复科、内科、中医科、医学影像科和医学检验科等,编制床位100张。医院秉承“仁爱精医,崇孝尚德”的宗旨,以养老护理服务为基础,康复专科医疗为特色,致力于建设娄底市康复医疗和养老服务的标杆项目,为娄底城区及周边的居民提供专注、专业、贴心、放心的医养服务。因医院运营需要,现面向社会公开招聘医疗、护理、医技、管理、后勤等方面工作人员共27人。

一、招聘计划

1.中医科医师1人

2.康复科主任1人

3.康复科医师1人

4康复治疗师2人

5.推拿师2人

6.内科主任1人

7.内科医师1人

8.护士长2人

9.护士7人

10.药剂师2人(含中药师1人)

11.检验师1人

12.DR放射医师1人

13.B超医师1人

14.医保窗口结算1人

15.出纳1人

16.事业拓展部部长1人

17.评估专员1人

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,身体健康,拥护中国共产党领导,热爱祖国、遵纪守法、诚实守信、勤勉尽责。

2.符合招聘需要的专业背景和工作经历要求,具有良好的职业操守、品行和声誉,无违法犯罪记录,无不良信用记录,无党纪政纪处分记录。

3.讲政治、守规矩,学习能力、沟通协调能力、管理水平、执行能力强,有团队精神、奉献精神和创新精神,熟悉业务和行业法律法规,能严格遵守并认真执行公司各项规章制度。

(二)下列人员不得报考

1.受纪律处分在处分期内的;

2.受刑事处罚的;

3.因犯错误曾被工作单位开除的;

4.因涉嫌违法违纪正在被政法机关或纪检监察部门立案审查尚未结论的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

(三)任职要求及薪酬待遇

详见娄底康养医院招聘计划表(附件1)。

三、招聘程序

(一)报名时间

自公告发布之日起至2022年月11月18日16:00时截止。

(二)信息发布、公示渠道

公开招聘信息和考试结果在娄底市创发集团网站、娄底市国有资本投资运营有限公司网站等媒体发布和公示。

(三)报名程序

本次公开招聘采取网络报名的方式,报名表请应聘者到下列网站下载《娄底康养医院公开招聘报名表》(附表2),并认真填报,每人限报一个岗位。

市创发集团网站:http://www.hnldvc.com

市国投公司网站:http://www.ldsgt.com

报名表填写完毕后,请应聘者将本人身份证正反面、学历(位)证书、职称及职(执)业资格证书、学信网学历证明等相关证件、近期正面免冠2寸电子照片、《娄底康养医院人员信息登记表》等资料原件电子扫描件压缩成一个文件,以“应聘岗位+姓名”为邮件标题,发送至报名邮箱:ldkangyangyy@163.com。请应聘者网上报名后主动联系工作人员核实报名情况。未按上述要求填写报名表、提供扫描件、数码照片或不按规定时间提交的均视为不合格。

联系电话:谢女士 19338052777;座机0738-8278166

应聘者应如实填写本人信息,并保证所提交材料的完整、合法、真实、准确。任何环节发现应聘者不符合报考条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

(四)资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程,考生报名后视为认可公告所有内容,并配合做好相关工作。通过网上报名情况进行资格审查,拟确定参考人员名单。未按规定时间及要求进行资格审查的视为自动放弃此次招聘,提交的材料不真实或者不符合报考条件的不能参加此次招聘。对恶意报名、扰乱报名秩序或伪造学历证明、工作经验证明及其他有关材料骗取考试资格的,一经核实,取消本次报考资格,将相关情况向相关单位报送记入个人诚信信息,并依法处理。

(五)考试

本次招聘视岗位采用笔试、面试、技能考核、考察录用等方式进行,各岗位招聘形式规定如下:

1.事业拓展部部长、医保窗口结算等岗位以面试的方式聘用,按面试成绩的100%计算;

2.出纳岗位以笔试+面试的方式聘用,按笔试、面试成绩各占50%综合计算;

3.医疗、护理、医技、评估专员等岗位以笔试+技能考核的方式聘用,按笔试、技能考核成绩各占50%综合计算。

面试入围人选原则上按照笔试成绩从高到低按招聘计划数1:2的比例确定。设置面试合格分数线为70分,达不到合格分数线的,不得进入下一个环节。

面试完毕,根据确定的办法计算综合成绩,各岗位从高分到低分(综合成绩相同的,面试成绩高者优先)按1:1的比例确定综合考察对象。

(六)综合考察

综合考察主要内容为政治思想表现、道德品质、业务能力及工作实绩等,被考察对象须政治思想表现好,遵纪守法,档案资料齐全,无违法犯罪记录。因受党纪政纪处分尚在处分期内的人员、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、因违法违纪被政法机关或纪检监察部门立案调查尚未结论的人员一律视为不合格。

(七)体检

人员的体检项目和标准参照国家录用公务员的有关规定执行,若持有三个月内三级医院的体检报告,视同体检有效。

(八)公示

体检结束后,确定拟聘用人员名单并予以公示,公示期5个工作日。

疫情防控

1.所有考生在资格审查通过后,在市创发集团官网或市国投公司官网下载打印并如实填写《个人健康信息申报承诺书》(以下简称《承诺书》,见附件3),笔试、面试当天须提供健康码、行程码、48小时内核酸检测证明,凭有效身份证原件、准考证及《承诺书》参加考试,上述材料不齐的考生不得进入考场。

2.正处于隔离医学观察治疗、集中隔离和居家隔离期的考生不得参加考试;健康码、行程码为红码、黄码或体温≥37.3度等考生不得进入考场;以及符合人事考试工作疫情防控相关政策文件中明确不得参加考试的其他情形。

3.考生应自备医用口罩,除核验身份时和面试时按要求及时摘戴口罩外,期间必须全程佩戴口罩。未佩戴口罩的考生不得进入考点,视为放弃考试资格。

4.在公开招聘组织实施过程中,因疫情影响导致此次招聘工作时间调整或组织方式发生变化的,将综合考虑各种因素,根据公开招聘相关规定另行做出安排,并及时在市创发集团官网和市国投公司官网上发布公告。

、录用和解聘

拟聘用人员由用人单位统一安排工作岗位,应聘者录用后与公司签订劳动合同。签订合同后按《劳动合同法》的要求确定试用期,试用期满,考核合格的,按合同期限继续履行劳动合同;考核不合格或在试用期内的表现不符合录用要求的,解除劳动合同。

、其他事项

1.拟聘人员体检、考察不合格或自行放弃造成岗位空缺的,可视情从同岗位综合成绩合格人选中从高到低替补一次。

2.对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向市创发集团纪检监察部门反映举报,纪检监察电话0738-8272320。

3.本次招聘相关事宜,由娄底市康养医院有限公司负责解释。未尽事宜,由娄底市康养医院有限公司另行研究。

 

附件:

附件1:2022年娄底市康养医院有限公司招聘公告

附件2:公开招聘报名表

附件3:个人健康信息申报承诺书

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  • 本文由 发表于 2022年11月7日17:01:52
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